El siguiente libro gratuito está dirigido para todas aquellas personas interesadas en aprender sobre el desarrollo de software.
Sobre el Libro (Por el Autor)
Durante la primera edición del Agile Open Camp celebrada en 2015, escribimos un libro que titulamos Experiencias Ágiles: Relatos de experiencias del uso de métodos ágiles en Argentina [Libro 2015].
Cuando se anunció el Agile Open Camp 2016 y se estableció el sistema de inscripción basado en postulaciones y propuestas (ver capítulo San Saru: selección natural de equipos), envié inmediatamente mi postulación proponiendo la escritura de un segundo libro que continuase la tradición establecida en el primer AOC. Este libro es la materialización de esa propuesta.
A diferencia del primer libro que reunía experiencias, este segundo libro reúne un conjunto de técnicas. Considero que esta es una evolución natural, o sea, en primera instancia uno enfrenta diversas situaciones las cuales permiten ir ganando experiencia. Luego, a partir del análisis de esas experiencias es posible descubrir patrones y generalizarlos en técnicas reutilizables en situaciones similares.
Los capítulos han sido escritos de forma totalmente independiente por distintos autores siguiendo una mínima estructura dada por 4 secciones:
- Palabras clave
- Intención
- Motivación
- Descripción
Dentro de esta estructura de primer nivel, cada autor tuvo la libertad de agregar sub secciones acorde a la técnica presentada.
Algunas de las técnicas presentadas son creaciones originales de los autores de este libro, mientras que otras son creaciones de terceros que han sido descriptas/refinadas por los autores aquí presentes. El primer capítulo del libro no tiene relación directa con el desarrollo de software, sino que describe el método utilizado para la selección de participantes del AOC 2016.
Orden de lectura
Los capítulos pueden ser leídos en cualquier orden ya que como se mencionó anteriormente, son totalmente independientes y su orden de aparición no sigue ningún criterio particular. El libro ofrece una interesante diversidad de técnicas, algunas de índole técnica y otras más orientadas a cuestiones de organización.
Contenido (Temas)
- Introducción, San Saru: selección natural de equipos
- Integración de prácticas para lanzamiento de proyectos de software
- Value Stream Mapping
- Elaboración de historias de usuario centradas en comportamiento
- Técnicas de OnBoarding para la gestión de conocimiento
- SHU-HA-RI: Un Modelo de Aprendizaje
- Continuous Discovery: Validación de ideas para el Backlog
- Prácticas eficaces para aplicar en Reuniones (In) eficientes
- Introducción a Visual Management
- Revisión Triangular de Documentos
- SEF: Sesión Exprés de feedback, Improvement Kata
- Guardián de un equipo con múltiples asignaciones
- Coding Dojo: técnica de entrenamiento
- Automatización a través de Git hooks
- Versionado de código, configuración y ambientes
Ficha Técnica
Páginas: 95
Año: 2018
Editor: Nicolás Paez
Idioma: Español
Tamaño: 962 KB
Licencia: Pendiente de Revisión
Descarga el Libro
Si te interesaron los temas, te dejamos aquí abajo el enlace de descarga.
¿Quieres Más?
Encuentra cursos y libros gratuitos, además de cupones de Udemy, en nuestros Telegram.
Más Libros Gratis
- Aprende sobre bases de datos avanzadas sin gastar un peso: descarga este libro gratis
- Este libro gratuito te enseñará a ser mejor programador
- ‘Python para todos’, el libro gratuito en español para dominar Python
- La UNAM comparte un libro gratuito sobre estructuras de datos
- Profesor argentino libera libro digital gratuito sobre programación: Guía completa de Algoritmos y Estructuras de Datos
- ¿Quieres aprender Algoritmos? La UNAM comparte Libro Gratuito con 64 horas de contenido
- Motorola Foundation lanza libro PDF Gratis para aprender a programar desde cero
- Aprende Desarrollo Web Gratis: 11 PDF gratis para crear aplicaciones profesionales
- ¿Quieres ser mecánico? Estos son los mejores cursos gratuitos de mecánica automotriz con manuales PDF
- ¿Cómo automatizar tareas repetitivas con Python? Descarga el libro gratuito que ya ayudó a más de 500,000 personas